Разделы сайта

Сейчас на сайте

  • Посетителей 164

Арбитражный суд города Москвы объявляет открытый конкурс на замещение вакантной должности

Арбитражный суд города Москвы объявляет открытый конкурс на замещение вакантной должности:

- главная группа должностей категории «руководители» - начальник организационно-аналитического и контрольного отдела;

- ведущая группа должностей категории «руководители» - заместитель начальника организационно-аналитического и контрольного отдела.

Квалификационные требования:

Начальник организационно-аналитического и контрольного отдела должен иметь высшее профессиональное образование по специальности «Юриспруденция». Требования к стажу не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности.

Заместитель начальника организационно-аналитического и контрольного отдела должен иметь высшее профессиональное образование по специальности «Юриспруденция». Требования к стажу не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Должностные обязанности начальника организационно-аналитического и контрольного отдела:

- руководство деятельностью отдела, контроль выполнения работ, поручаемых отделу;

-        подготовка предложений и осуществление мероприятий, направленных на реализацию положений Федерального конституционного закона «Об арбитражных судах в Российской Федерации» в части, касающейся организационного обеспечения деятельности Суда, в том числе подготовке рекомендаций, информационно-методических писем и обобщений, направленных на совершенствование организации работы Суда;

-        работа с письмами и жалобами, в порядке, предусмотренном положением «О порядке рассмотрения предложений, заявлений и жалоб на действия судей и работников аппарата Арбитражного суда города Москвы»;

-        содействие единообразному и правильному применению законов и иных нормативных правовых актов, изучение, анализ и обобщение судебно-арбитражной практики по делам, рассматриваемым Судом в соответствии с планами работы Суда и отдела, проводимые с учетом Методических рекомендаций по аналитической работе Арбитражных судов Российской Федерации;

-        организация работы по ведению судебной статистики, подготовке справочных и информационных материалов на основе статистических данных;

-        составлению сводных статистических отчетов о работе Суда за первое полугодие и год;

-        формирование и подготовке плана работы Суда за первое, второе полугодие и контроль за его выполнением;

- и др.

 

Должностные обязанности заместителя начальника организационно-аналитического и контрольного отдела:

-       участие в организации работы по ведению судебной статистики, проведение анализа сводной статистической отчетности о работе суда за полугодие и год, подготовка по поручению руководства аналитических справок и информационных материалов на основе статистических данных;

-       составление сводного статистического отчета о работе Суда за первое полугодие и год;

-       проведение методической работы по составлению отчетов на основании статистических данных, представляемых судебными составами, осуществлять проверку этих данных;

-        оказание методической помощи судебным составам по составлению ими сводного статистического отчета за отчетный период;

- проведение анализа причин отмены судебных актов апелляционным судом, кассационной и надзорной инстанциями, ведение накопительного учета по отменам судебных актов;

- оформление результатов изучения и анализа причин отмен судебных актов соответствующими справками;

-и др.

 

 Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда города Москвы;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии размером 30x40 мм и автобиографию;

в) паспорт или заменяющий его документ (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) подлинники документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; неработающие граждане представляют подлинник и копию трудовой книжки;

подлинники документов о профессиональном образовании и приложений к ним, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по форме №001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н); кроме того справки из наркологического и психоневрологического диспансеров;

е) подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) подлинник свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);

з) подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденная Указом Президента РФ от 23.06.2014г. № 460 (заполняется собственноручно на себя, а также отдельно на супруга (супругу) и несовершеннолетних детей).

й) подлинник медицинского страхового полиса обязательного медицинского страхования;

к) 1 фотография (размер 3х4).

 Документы для участия в конкурсе принимаются с 14  июля 2017 года по 03 августа 2017 года по адресу: город Москва, улица Большая Тульская, дом 17, 1 этаж, каб. А027 (отдел кадров и государственной службы) с понедельника по четверг с 14:00 до 17:30, в пятницу с 14:00 до 16:00. Всю необходимую информацию можно получить по телефону: (495) 600-96-56, 600-96-53. 

Сервис временно не доступен